{"id":609,"date":"2018-02-23T01:14:58","date_gmt":"2018-02-23T00:14:58","guid":{"rendered":"http:\/\/www.actimate.se\/?p=609"},"modified":"2018-02-23T01:14:58","modified_gmt":"2018-02-23T00:14:58","slug":"konsultbolaget-qodes-tar-tredjeplatsen-actimates-tavling-health-business-year-sa-har-gjorde-de","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/actimate.se\/en\/news\/konsultbolaget-qodes-tar-tredjeplatsen-actimates-tavling-health-business-year-sa-har-gjorde-de\/","title":{"rendered":"Konsultbolaget Qodes tar tredjeplatsen i Actimates t\u00e4vling &#8220;Health Business of the Year&#8221; &#8211; s\u00e5 h\u00e4r gjorde de."},"content":{"rendered":"<p>Qodes \u00e4r ett nischat konsultbolag med seniora utvecklare i G\u00f6teborg, som ing\u00e5r i QGroup &#8211; en global konsultorganisation med ca 350 medarbetare.\u00a0\u00a0Vi pratade med Alarik Hammar, VD f\u00f6r Qodes som deltog i Actimate-utmaningen 2017 och placerade sig p\u00e5 en fin tredje plats.<\/p>\n<h2>Alarik, ni tog 3:e platsen i Sveriges &#8220;Health Business of the Year&#8221; 2017: hur t\u00e4nker ni kring h\u00e4lsa p\u00e5 jobbet p\u00e5 Qodes?<\/h2>\n<p>I v\u00e5r bransch har vi stundtals stillasittande arbete, d\u00e4r man sitter mycket framf\u00f6r en datorsk\u00e4rm. Sj\u00e4lv tr\u00e4nar jag mycket och vet att om man har en god natts s\u00f6mn, kommer hem och \u00e4ter bra och kanske g\u00e5r ut och springer, s\u00e5 blir det en reboot efter en tuff arbetsdag. Om man har suttit hela dagen p\u00e5 jobbet, tar sp\u00e5rvagnen hem och sen s\u00e4tter sig framf\u00f6r TV:n \u2013 d\u00e5 f\u00e5r man inte samma \u00e5terh\u00e4mtning.<\/p>\n<h2>Vad g\u00f6r ni konkret som arbetsgivare f\u00f6r att fr\u00e4mja h\u00e4lsan?<\/h2>\n<p>Vi tar verkligen h\u00e4lsa p\u00e5 arbetet p\u00e5 stort allvar. Medarbetare m\u00e5ste m\u00e5 bra f\u00f6r att prestera bra, d\u00e4rf\u00f6r erbjuder vi en h\u00e4lsounders\u00f6kning via Team H\u00e4lsa och Friskv\u00e5rd till alla medarbetare som b\u00f6rjar hos oss.<\/p>\n<p>Vi tycker ocks\u00e5 att h\u00e4lsa p\u00e5 arbetet \u00e4r mer \u00e4n motion och tr\u00e4ning. F\u00f6r att m\u00e5 bra beh\u00f6ver man k\u00e4nna att arbetsklimatet \u00e4r bra. Sociala aktiviteter blir ocks\u00e5 extra viktiga f\u00f6r oss eftersom m\u00e5nga konsulter sitter ute hos kund och vi inte tr\u00e4ffas varje dag p\u00e5 jobbet. Det \u00e4r viktigt att f\u00e5 en f\u00f6retagskultur d\u00e4r man k\u00e4nner att man \u00e4r en i g\u00e4nget.<\/p>\n<h2>Hur hakade ni p\u00e5 Actimates t\u00e4vling om priset \u201dHealth Business of the Year\u201d?<\/h2>\n<p>Vi \u00e4r flera bolag inom QGroup som k\u00f6r t\u00e4vlingen, och kontoret i Malm\u00f6 var det f\u00f6rsta att anta utmaningen. Det tyckte jag var en kul id\u00e9, s\u00e5 vi anm\u00e4lde oss. Bolagen inom QGroup i Sverige t\u00e4vlade mot varandra, totalt var vi 11 bolag som var med. S\u00e5 det \u00e4r inte bara att vi vann 3:e platsen totalt sett bland 46 bolag i hela Sverige, utan vi \u00e4ven vann den interna t\u00e4vlingen inom QGroup vilket vi tyckte var j\u00e4tteroligt.<\/p>\n<h2>S\u00e5 hur gjorde ni f\u00f6r att vinna tredjeplatsen?<\/h2>\n<p>Sista veckan var det ganska j\u00e4mnt i rankningen och d\u00e5 peppade vi alla att l\u00e4gga i en extra v\u00e4xel. M\u00e5nga k\u00f6rde p\u00e5, n\u00e5gon cyklade extra mycket till jobbet. N\u00e5gon tr\u00e4nade r\u00e4tt mycket, en medarbetare var f\u00f6r\u00e4ldraledig och tog n\u00e5gra extra l\u00e5ngpass med barnvagnen, man f\u00f6rs\u00f6kte g\u00e5 extra promenader eller kanske tr\u00e4na \u00e4nnu mer. \u00c4r man t\u00e4vlingsinriktad, vilket vi \u00e4r, s\u00e5 \u00e4r det ju kul!<\/p>\n<p>N\u00e4r man laddar upp sina resultat varje kv\u00e4ll ser man hur man ligger till, b\u00e5de generellt och bland de \u00f6vriga bolagen. S\u00e5 det var sporrande f\u00f6r m\u00e5nga.<\/p>\n<p>Sen var det n\u00e5gra som undrade om de skulle vara med, n\u00e4mligen de som inte tr\u00e4nar s\u00e5 mycket. Men det viktiga med Actimate \u2013 och som ocks\u00e5 passar helt r\u00e4tt med Qodes\u00b4inst\u00e4llning &#8211; \u00e4r att alla \u00e4r med och bidrar oavsett niv\u00e5. S\u00e5 det var inte n\u00e5gon elitsatsning, utan alla var verkligen med! Varje po\u00e4ng r\u00e4knas, och det ville vi utg\u00e5 fr\u00e5n. Mitt personliga m\u00e5tto \u00e4r att all tr\u00e4ning \u00e4r bra tr\u00e4ning, och den b\u00e4sta tr\u00e4ningen \u00e4r den som blir av. H\u00e4r tycker jag Actimate passar in perfekt.<\/p>\n<h2>Vad fick ni ut av Actimates utmaning?<\/h2>\n<p>Rent konkret s\u00e5 fick vi en utmaning som samlade oss som bolag och, i och med att vi placerade oss s\u00e5 bra s\u00e5 var det roligt att kunna fira det. \u00a0Det var ett bra s\u00e4tt att lite lekfullt och t\u00e4vlingsinriktat ta upp vikten av aktivitet, motion och tr\u00e4ning p\u00e5 agendan. Det var v\u00e4ldigt sporrande att vara med!<\/p>\n<h2>Vilka tips skulle du ge till f\u00f6retagen som kommer att k\u00f6ra Actimates t\u00e4vling under 2018?<\/h2>\n<p>F\u00f6r chefer p\u00e5 de f\u00f6retag som ska k\u00f6ra 2018 \u00e4r mitt r\u00e5d att vara inkluderande och inte elitistisk. Se till att s\u00e5 m\u00e5nga som m\u00f6jligt kommer med. De som redan \u00e4r fr\u00e4lsta \u00e4r f\u00f6rst\u00e5s med och k\u00f6r. Men det viktigaste kanske \u00e4r att f\u00e5 dem som skulle ha b\u00e4st h\u00e4vst\u00e5ng av det h\u00e4r att vara med utan att de k\u00e4nner sig tveksamma. Alla insatser r\u00e4knas, och man \u00e4r ett team. Det tycker jag Actimate \u00e4r bra upplagt f\u00f6r ocks\u00e5, genom att varje aktivitetsminut r\u00e4knas.<\/p>\n<h2>Kommer ni att vara med i t\u00e4vlingen \u00e4ven under 2018?<\/h2>\n<p>Har vi vunnit inom QGroup i \u00e5r s\u00e5 \u00e4r det klart att vi ska vinna n\u00e4sta \u00e5r ocks\u00e5!<\/p>\n<h2>Stort Grattis Qodes, vi \u00f6nskar er lycka till i 2018!<\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"size-medium wp-image-612 aligncenter\" src=\"http:\/\/www.actimate.se\/wp-content\/uploads\/sigill_3rd-293x300.png\" alt=\"Health Business of the Year\" width=\"293\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/actimate.se\/wp-content\/uploads\/sigill_3rd-293x300.png 293w, https:\/\/actimate.se\/wp-content\/uploads\/sigill_3rd.png 495w\" sizes=\"(max-width: 293px) 100vw, 293px\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<div class=\"post_content_holder\">\n<div class=\"post_text\">\n<div class=\"post_text_inner\">\n<h3><strong><em>\u00c4r ni 2018 Health Business of the Year?\u00a0<\/em><em>H\u00e4ng med p\u00e5\u00a0<\/em><a href=\"http:\/\/www.actimate.se\/\"><em>Actimates<\/em><\/a><em>\u00a08 veckors l\u00e5nga f\u00f6retagsutmaning, och utmana dina medarbetare\u00a0med Sveriges roligaste och l\u00f6nsammaste aktivitetst\u00e4vling!\u00a0Varje r\u00f6relseminut ger 1 po\u00e4ng, och varje r\u00f6relseminut r\u00e4knas \u2013 oavsett om du g\u00e5r en kort\u00a0promenad eller om du k\u00f6r ett h\u00e5rt pass p\u00e5 gymmet. Ju mer du r\u00f6r p\u00e5 dig, desto mer po\u00e4ng\u00a0samlar du ihop \u00e5t ditt lag. Ut\u00f6ver t\u00e4vlingen kan po\u00e4ngen ocks\u00e5 anv\u00e4ndas f\u00f6r\u00a0<\/em><a href=\"http:\/\/www.actimate.se\/carrots\/\"><em>sp\u00e4nnande\u00a0rabatter<\/em><\/a><em>\u00a0hos\u00a0v\u00e5ra samarbetspartners.\u00a0<\/em><\/strong><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><strong><em>Vem blir 2018 Health Business of the Year?\u00a0<\/em><em>Anta\u00a0<\/em><a href=\"http:\/\/www.actimate.se\/#register_today\"><em>Actimates utmaning<\/em><\/a><em>\u00a0idag!<\/em><\/strong><\/h3>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"single_tags clearfix\"><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Qodes \u00e4r ett nischat konsultbolag med seniora utvecklare i G\u00f6teborg, som ing\u00e5r i QGroup &#8211; en global konsultorganisation med ca 350 medarbetare.\u00a0\u00a0Vi pratade med Alarik Hammar, VD f\u00f6r Qodes som deltog i Actimate-utmaningen 2017 och placerade sig p\u00e5 en fin tredje plats. Alarik, ni tog&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":611,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","footnotes":""},"categories":[19],"tags":[7,14,18,25,8],"translation":{"provider":"WPGlobus","version":"3.0.2","language":"en","enabled_languages":["sv","en"],"languages":{"sv":{"title":true,"content":true,"excerpt":false},"en":{"title":false,"content":false,"excerpt":false}}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/609"}],"collection":[{"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=609"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/609\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":614,"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/609\/revisions\/614"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/611"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=609"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=609"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/actimate.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=609"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}